【工会工作概况】　2016年，中山市有基层工会15869个，工会会员186万人。中山市总工会（简称“市总工会”）突出维权主业，推进民主建会，引导、组织、服务职工和维护职工合法权益。年内，市总工会被广东省总工会评为2016年度广东省工会工作优秀单位，获固本强基工作特等奖、集体协商工作特等奖、经审工作优秀奖、调处化解劳资纠纷工作优秀奖。构建强力有效的职工维稳体系及建立社会化工会工作者队伍，2项工作分别获工会工作创新优秀奖和先进奖。市总工会微博账号“中山工会”获评为2016年度中山市“十大最具影响力政务微博”。市总工会驻东区桂园东路10号。

【工会组织建设】　2016年，市总工会开展工会组建及税务代收工会经费返还集中行动，落实《工会基层组织选举工作条例》，推进企业民主建会、民主换届工作。重点突破税务代收已缴费未建会企业工会组建工作，以劳务派遣公司、餐饮服务等行业为重点领域组建行业工联会，筹建中山伊电园等电商集中的创业园区工联会。加大农民工入会工作宣传，以非公企业农民工集中的高新技术开发区和工业园区规模企业为重点，提高农民工入会率。健全工作督查机制，建立健全每月一报、月度通报、季度督查等制度。全年新建非公企业工会632家，推动1101家非公企业工会民主换届，新发展农民工会员6.4万人。

【职工权益维护】　2016年，市总工会强化工会维权职能，突出“预防排查、快速应对、加强联动”，预防和化解劳资纠纷。强化工会法律服务，完善以工会法律服务律师团、工会法律服务站点、企业工会法律顾问等为基础，以“法律服务直通车”“中山工人在线”为延伸的工会法律服务体系，实现工会法律服务全覆盖。推动工会律师配合工会干部“第一时间”到达劳资纠纷现场，及时介入调处。年内，处置志和家电制品公司、格兰仕日用电器公司等企业职工停工事件，维护职工合法权益。以12351职工服务热线电话、职工服务中心信访接待、劳动关系信息员为信息收集“主渠道”，发挥市总工会官方网站、微博、“中山工人在线”微信公众号等作用，将劳资纠纷化解在萌芽状态。建立“一月一研判”“每事必研判”的常态化研判机制，定期分析劳资形势，及时做好防范措施。提升劳资纠纷处置应急响应速度，并在条件成熟的镇区组建劳资纠纷应急处置分队。组织开展以法律实务、协商技巧为重点的应急队队员业务培训，提高队员的应急处置劳资纠纷能力水平。强化联动协作，构建党政领导、工会牵头、部门协作、反应迅速、处置专业的职工维权维稳社会化大格局，完善“中山市职工维权维稳联动机制”，保障职工合法权益。推进在规模企业建立劳动争议调解委员会，发挥工会组织在协调劳动关系三方机制中的作用。全年全市各级工会组织共接待来电、来访2373宗，涉及4370人次，为职工群众挽回经济损失800万元。

【职工帮扶救助】　2016年，市总工会开展“职工解困互助月”活动，募集善款123万元，开展精准帮扶。坚持工会送温暖、金秋助学等传统帮扶品牌活动，发放帮扶慰问金414.8万元。开展“万名职工送保障”活动，投入160万元，帮助参与“在职职工住院津贴互助保障计划”困难职工1200名；参与“在职职工住院医疗综合互助保障计划”一线职工2万名。举办“送岗位、送法律、送技能、送保健”大型招聘活动，为职工做好职业介绍和就业推荐服务。

【劳动竞赛】　2016年，市总工会在全市重点行业和重点工程开展“践行新理念、建功‘十三五’”主题劳动竞赛，举办“超级工人”系列大型电视竞赛活动，并在公安、金融、卫生、电信、电力等系统开展26项职工技术技能竞赛，在重点耗能企业开展节能降耗竞赛活动。开展班组建设，激活劳动竞赛的微观基础，全年参与劳动竞赛的职工群众100万人次。联合市质量技术协会等部门召开中山市第六次质量管理（QC）小组代表大会成果发表会，评出中山市优秀QC小组单位23个，推荐广东省优秀QC小组18个。完善劳动竞赛组织、表彰等机制，表彰“中山市十杰职工技术能手”，发挥一线职工主体作用，提高职工参与率和受益度。

【职工素质提升】　2016年，市总工会实施“百万职工大培训”计划，持续开展多层次多类别的职工教育工作。高等学历提升和技能培优计划累计投入550万元，受惠职工5370名。举办公益课堂和女职工修身学堂，开办讲座648场，参与职工20万人次。发布“中山职工微讲堂”小课件300个，打造职工移动学习平台。启动“中山职工教育网”筹建工作，在中山电大设立的首个“中山市职工教育培训基地”获评为全国、广东省职工教育培训示范点。推进“职工书屋”建设，全市建成全国“职工书屋”32家，省市级“职工书屋”404家，为开展职工教育提供阵地保障。

【“三工”联动模式建设】　2016年，市总工会继续完善“工会+社工+义工”“三工”联动服务模式，依托职工服务中心和职工服务类社会组织联合会，在村（社区）、工业园区、企业建立“三工”联动服务站，推动职工服务全覆盖。拓展运作模式，深化“工会主导+专业服务+公益参与”式的项目化管理模式，中山市“三工”联动服务模式形成枢纽型组织的构建特色。2012年6月首创的“三工”联动服务模式，深化职工服务的内涵，拓宽职工服务领域，延伸工会工作手臂，为工会去行政化改革提供经验。2016年9月，全国总工会在北京召开工会联系引导劳动关系领域社会组织工作推进会，中山市总工会常务副主席杜绮玲作为仅有的3个地级市工会代表之一出席会议，并就“三工”联动服务模式在会上作经验交流。

【中山市职工才艺大赛】　2016年6月，“讴歌劳动美，凝聚正能量”2016中山市职工才艺大赛启动。7月10日，在中山火炬开发区太阳城商业广场举办大赛的启动仪式暨首场海选比赛。12月23日，“讴歌劳动美，凝聚正能量”2016中山市职工才艺大赛在市工人文化宫举行总决赛。中山市星焱文化传媒有限公司的吴定峰、中山市文学艺术界联合会横栏镇分会的黄志强以及中山庆丰汽车投资有限公司的彭土金分别获大赛的冠亚季军。大赛还评选优秀奖、最佳创意奖、台风奖等多个奖项。赛事现场观众及通过微信、微博、网站、论坛、电台、网络直播等渠道关注大赛的职工超过30万人次。大赛设海选赛24场、初赛6场、半决赛2场、总决赛1场，覆盖全市各个镇区，吸引近500组节目、超1000人报名参加，是市总工会有史以来举办的历时最长、规模最大、形式最新、影响最广的一次职工文化活动。

【中山市“五一”国际劳动节暨劳动模范表彰文艺晚会】　2016年4月29日，中山市总工会在市工人文化宫举办中山市庆祝“五一”国际劳动节暨劳动模范表彰文艺晚会。中共中山市委常委梁丽娴，市人大常委会副主任、市总工会主席出席晚会，并分别向中山市全国、省五一劳动奖章（状）以及全国、省工人先锋号的先进个人和集体颁奖。晚会表彰2016年全国五一劳动奖章获得者岳巧云、唐志喜2人；2016年广东省五一劳动奖章获得者龙宏文、张锦秀等6人；全国工人先锋号集体广东奥马电器股份有限公司三分厂五车间，广东省工人先锋号集体中国移动通信集团广东有限公司中山分公司工程建设中心、广东顶固集创家居股份有限公司五金事业部、中国石化销售有限公司广东中山石油分公司安全环保部、中山市公安局禁毒支队共4个先进集体；广东省五一劳动奖状获得集体广东电网有限责任公司中山供电局、欧普照明电器（中山）有限公司、广东香山衡器集团股份有限公司共3个先进集体。

（邹　蓉）