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【作者】中山年鉴编纂委员会 【文章来源】《中山年鉴·2019》 【成文日期】2018-12-31 【点击率】754次 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
【党校工作概况】 2018年,中共中山市委党校(简称“市委党校”)作为各级各类干部教育培训的主渠道、党的哲学社会科学的研究机构、党的理论宣传的重要阵地及市委市政府决策的思想库,围绕市委决策部署,充分发挥学校职能,统筹推进教学、科研、管理、服务各项工作,发展党校事业,提升学校办学水平,服务中山发展大局。市委党校驻东区博爱六路20号。
【干部培训】 2018年,市委党校构建以习近平新时代中国特色社会主义思想类课程为核心的课程体系,发挥干部教育培训主渠道作用,推动全市党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。 课程开发 2018年,市委党校开发并通过学校试讲的课程47门,其中习近平新时代中国特色社会主义思想、“四个走在全国前列”、习近平总书记视察广东重要讲话精神以及三大攻坚战、粤港澳大湾区规划、乡村振兴战略等专题课程33门。挖掘中山人文历史和反映改革开放伟大历程的教育资源,探索开发现场教学、参与式教学等教学形式新颖的课程,全年新开发故事党课、辩论赛、知识竞赛新型课程3门,新开发板芙镇里溪村等现场教学课程6门,新开发“团体沙盘:公职人员心理压力舒缓”身心训练课程1门。 教育培训 2018年,市委党校把习近平新时代中国特色社会主义思想特别是总书记对广东工作重要讲话和重要批示指示精神作为干部教育培训的中心内容,办好习近平总书记重要讲话精神专题研讨班、常设主体班和各类委托培训班。举办全市处级干部、镇区领导班子成员学习贯彻习近平总书记重要讲话精神专题研讨班及市直机关干部全员培训班19期,培训学员9074人次。将习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是总书记对广东工作重要讲话和重要批示指示精神作为常设主体班次和委托培训班次的必修课、理论教育的核心课,在常设主体班次设立专门教学单元,在委托培训班次根据培训主题配置专门学时,推动学习贯彻习近平总书记重要讲话精神成为党员干部的思想自觉和行动自觉。创新培训组织模式,扩大培训资源效用,举办大课堂培训班;承办援藏、昭通扶贫协作、肇庆对口扶贫等培训班次。全年举办党校系列、行政学院系列常设主体班次及委托培训班次70期,培训学员6954人次。加强学历班教学管理,全年招录教育硕士24人。 教学改革 2018年,市委党校改革教学评价体系,优化主体班次布局,统筹调配校内师资与校外师资、青年教师与老教师,落实党政领导干部到党校为学员讲课制度;统筹协调专题教学与现场教学、参与式教学多种教学形式,推广干部身心放松课程,发挥学校心理训练场室作用;合理配置市内与市外两种培训资源,搭建丰富立体的培训模式。组织开展镇区党校建设情况调研,编印面向镇区党校的课程资源库,推进优质课程与镇区共享,开展镇区党校专兼职师资遴选,在全省率先举办镇街党校专兼职教师学习贯彻习近平总书记视察广东重要讲话精神暨师资业务能力专题培训班。 2018年中共中山市委党校干部培训情况表
【中小学(幼儿园)教师进修培训】 2018年,市委党校(市教师进修学院)推进“强师工程”,加强中小学(幼儿园)教师培训和继续教育工作,组织开发面向中小学教师的职务培训面授课60门、网络课程164门,举办各级各类培训班51期,培训学员8万人。将习近平总书记重要讲话精神课程纳入部分中小学校长培训班的培训内容,开展课例观摩活动,面向不同对象举办专家论坛,做好中山市名校长工作室“学习共同体”的管理与指导工作。适应新教师培训由一年转为三年的要求,谋划三年培训实施规划,统筹任职资格培训、职务培训和专项培训等培训渠道,制定教师培训项目工作管理规程和教师培训课程开发方案等制度文件,完善课程与培训实施方案设计,搭建精细化、流程化、标准化教师项目培训框架,确保学科培训的可持续和规范化。加强教学管理,完善信息化管理平台,补充开发排课功能模块和授课证明自主打印及查验模块,处理广东省专业技术人员继续教育管理系统关闭产生的学员学分登记问题,提升服务效能,全年审核个人学分3989份,审核处理学分登记申诉5宗。 2018年中山市教师进修学院教师培训情况表
【学术研究】 2018年,市委党校突出转化应用,立足于习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及习近平总书记系列重要讲话精神的转化落地,聚焦中山经济社会发展和中小学(幼儿园)教育中的新问题开展理论研究和实践探索,形成一批重要研究成果。年内学校教师发表论文56篇,其中公开发表50篇。申报省市各类课题27项,课题立项18项,其中有省党建研究会课题《以提升组织力为重点,全面提升党的基层组织建设质量研究》等省级课题7项,《不设县地级市行政管理体制比较研究——基于中山、东莞等地实证分析》等市政府重点调研课题3项,《中山市组团式发展问题与对策研究》等市社科联课题2项。组织教师编写内部教材《奋力开创新时代中山发展新局面》1部,学术论文汇编1部。教师进修学院有6项课题获市级课题立项,其中重点课题2项、一般课题2项、青年课题2项。 2018年中共中山市委党校课题立项表
【理论宣传】 2018年,市委党校通过撰写理论文章和举办学术活动开展宣传活动。全年组织教师接受媒体采访解读习近平总书记重要讲话精神及有关政策10人次。组织学校教师参与“纪念马克思诞辰200周年理论研讨会”“广东省人大制度研究会第29次研讨会”“广东庆祝改革开放40周年理论研讨会”等省市学术活动,教师段龙飞、邱会生分别参加由中共广东省委党校主办的第七届黄华园学术论坛和2018年中山市社会科学学术年会并作交流发言。全年编辑发行刊行季刊《香山论坛》4期和《中山教师教育》3期。
【决策咨询】 2018年,市委党校坚持应用导向,围绕贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记重要讲话精神,结合市委市政府关注的重大问题开展咨政研究,对市委全会提出的“四轮驱动”工作方法作深入解读与理论阐释,在《香山论坛》中增设“新时代新思想新要求”“贯彻落实‘四个走在全国前列’要求”“纪念改革开放四十周年”“习近平总书记视察广东重要讲话精神”等专题栏目,在《中山教师教育》设置“全面深化新时代教师队伍建设改革”主题区角,增强办刊的贴近性和时效性。全年向市委市政府报送咨政报告7期,其中《关于尽快补齐短板、全面提升我市开办企业便利度的建议》获得市主要领导批示。加强干部心理健康教育,梳理总结学校经验做法,向市委提交报告《全力打造干部“健心”工程,助力干部干事创业》,为市委加强干部心理健康教育提供参考。
【党校教师队伍建设】 2018年,市委党校加强教师队伍建设,举办教学科研能力提升培训班2期,组织教师参加各类学术研讨活动和教育培训活动,举办学术沙龙活动、读书报告会等特色文化活动,做好新教师“传帮带”,召开“传帮带”工作中期交流会,促进教职工不断提高专业水平和履职能力。开展市情镇情专题调研活动,组织教师前往火炬开发区、小榄镇、坦洲镇等地参观调研,了解实体经济和民营经济发展状况,考察镇区政府推动经济社会发展的规划举措,掌握第一手材料。培养青年教师,在2018年党校系列、行政学院系列的主体班次中,新教师参与培训课程68门,占课程总量的25.1%,在初任公务员培训班课程占比达45.46%。
【智慧党校建设】 2018年,市委党校完成“智慧党校”建设项目,提升学校教育培训、科研咨政、行政管理和后勤服务水平,构建环境智慧、管理智慧、应用智慧和服务智慧的校园环境,为创建学习型、服务型、创新型一流地级市党校提供支撑。“智慧党校”建设项目自2015年启动,同年启动建设工作课题研究与方案编制工作。2016年12月7日,“智慧党校建设项目”获市政府审核通过。该项目分为信息化一期工程、实训体系建设项目两部分,其中信息化一期工程建设包含信息网络与安全、应用软件系统、学员服务支持系统3个建设项目;实训体系建设项目包含教学研讨室、多功能情景模拟实训室、智慧互动教室、学员综合服务系统等7个建设项目,配备触摸控制系统、情景模拟系统、智能控制系统、扩声系统等先进技术设备,为举办高端学术研讨与开展新闻发布会、一对一访谈、模拟法庭、主题演讲等互动式教学活动提供场所保证和技术支持。改造建设香山堂高清视频直播系统,实现香山堂主会场与校外单位和学校所有教学场室同步直播。
【市委党校改革开放40周年】 1978年5月,中共中山县委党校(简称“县委党校”)与中山县“五·七”干校分离,独立建制,设教研科、行政科2科室,主要对党员干部开展形势教育。1983年12月,随中山撤县立市(县级),县委党校更名为市委党校,教育培训开始正规化。2001年4月,市委党校与原市干部培训中心合并,同时成立中山市行政学院、中山市社会主义学院,实行“三个牌子,一套人马”;2003年8月,市教师进修学校并入市委党校;2007年12月,加挂中山市团校牌子。至2018年,建设成为直属中共中山市委培养党员领导干部、理论干部、国家公务员、统一战线干部、民主党派和无党派人士、中小学校及幼儿园教师的学校,各级各类干部教育培训的主渠道、党的哲学社会科学的研究机构、党的理论宣传的重要阵地及市委、市政府决策的思想库。 在教学内容方面,结合时代发展,将习近平新时代中国特色社会主义思想专题课与学习马克思主义基本理论、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十九大精神、党性教育、研究市情和现实问题相结合,形成具有中山党校特色的课程体系;在教学方法方面,改变传统的专题教学、现场教学形式,通过引进现代培训方法,开发出结构化研讨、辩论赛、情景模拟等19种教学形式。 教师队伍素质与能力增强。市委党校教职员工从最初成立的4人,发展到1990年的23人;至2018年有在编教职工122人,其中教师83人,教职工中有高级职称26人,博士研究生7人,硕士研究生45人,硕士学位15人,在职研究生7人。 推进干部教育培训工作科学化、制度化、规范化,培养高素质干部队伍。1979—2018年,党校主体班次共培训各类干部23.43万人次;2003—2018年培训中小学幼儿园行政干部及教师共150.45万人次。1985年起,党校开办学历教育,至2018年,共有学历教育毕业生1.92万人,其中中专生1555人、大专生8510人、本科生7577人、在职研究生1479人、工商管理硕士(MBA)课程班结业49人。 科研咨政水平提升。坚持科研为干部教育服务、为市委市政府决策服务、为经济社会建设服务的导向,聚焦中山经济社会发展中的热点难点问题,加大对策性和应用性研究。至2018年底,在校教师发表专著、译著、汇编等作品33部,公开发表论文877篇,立项课题174项,获颁省市级科研成果奖195项。2013—2018年,共向市委市政府领导报送咨政报告38份,其中获市委市政府主要领导批示23份。 办学条件优化。改革开放以来,市委党校校园建设实现现代化和信息化,至2018年底,校园占地面积7.87万平方米,建筑面积4.1万平方米,建有大礼堂、阶梯教室、多媒体教室、多功能情景模拟实训室、智慧互动教室、心理测试室及心理沙盘室等现代化教学场室,可容纳4800人同时上课;图书馆建筑面积2245平方米,藏书5万册,订阅报刊320种;配备智能化的网络中心机房、覆盖全校的无线网络,拥有门户网站、协同办公系统、教务管理系统等应用系统,实现移动办公。 |
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